Este curso foi desenvolvido para profissionais que desejam utilizar a diversidade cultural como um diferencial estratégico na construção de times de alta performance. Ao longo das aulas, vamos explorar os conceitos fundamentais de performance individual e coletiva, as formas de medir resultados com clareza e eficácia, e o papel crucial que a cultura exerce em ambientes de trabalho diversos e desafiadores. A partir de teorias consagradas e exemplos práticos, os participantes aprenderão a identificar os estágios da performance, desenvolver indicadores e liderar com empatia em contextos multiculturais, promovendo a inclusão como elemento-chave para o sucesso. Também discutiremos os desafios que surgem da pluralidade cultural, como conflitos de valores e estilos de comunicação, e as melhores práticas para transformá-la em inovação, engajamento e vantagem competitiva. O curso é conduzido por quem viveu a diversidade na prática, em diferentes países e culturas organizacionais, e traz uma abordagem direta, aplicável, rica em vivências e inspiradora para gestores, líderes e membros de equipes que buscam se destacar em um mundo cada vez mais global, dinâmico e interconectado. Ao final do curso, os alunos estarão mais preparados para liderar com sensibilidade cultural, tomar decisões mais inclusivas e gerar impacto positivo em suas organizações.

O próximo nível começa aqui!

Who this course is for:

• Este curso é ideal para líderes, profissionais de RH, gestores de equipes multiculturais, especialistas em cultura organizacional e qualquer pessoa interessada em melhorar a performance de times por meio de uma abordagem mais inclusiva e estratégica da diversidade cultural.