Save on skills. Reach your goals from $11.99

AI regrutacija: automatizacija i optimizacija procesa [HR+]

Last updated on September 14, 2025 4:10 pm
Category:

Description

What you’ll learn

  • Iskoristite umjetnu inteligenciju u regrutiranju: Shvatite kako umjetna inteligencija poboljšava pronalaženje, provjeru i odabir najboljih talenata.
  • Optimizirajte oglase za posao s pomoću AI: naučite kreirati i usavršavati opise poslova i slike uz AI za bolju privlačnost kandidata.
  • Automatizirajte sourcing i outreach: savladajte AI alate za pretragu kandidata, personalizirane poruke i strategije angažmana.
  • Procjena kandidata uz AI: otkrijte tehnike za evaluaciju, vođenje intervjua i smanjenje pristranosti.

Kurs „AI u zapošljavanju i sourcingu“ u Mike Pritula Academy osmišljen je kako bi HR stručnjacima, regruterima i sourcerima dao znanje i vještine za učinkovitu integraciju umjetne inteligencije u procese zapošljavanja. Korištenjem AI alata polaznici mogu povećati učinkovitost, privući kvalitetne kandidate i zadržati konkurentsku prednost u akviziciji talenata.

Što ćeš naučiti:

  • AI prilike i trendovi u zapošljavanju i sourcingu: razumijevanje uloge umjetne inteligencije u modernom regrutiranju, uključujući trendove, inovacije i uspješne primjere.

  • Optimizacija oglasa uz AI: kreiranje i dorada opisa poslova, analiza atraktivnosti oglasa te automatsko generiranje optimiziranih vizuala.

  • Automatizirana selekcija kandidata: alati i algoritmi za automatsko podudaranje kandidata te integracija s ATS sustavima.

  • Automatizacija sourcinga i komunikacije: AI alati za pretragu kandidata, automatiziranu komunikaciju i personalizirane poruke radi bolje angažiranosti.

  • Procjena kandidata i analiza intervjua: korištenje AI tehnologija za procjenu kompetencija, transkripciju i analizu intervjua te objektivnu evaluaciju.

  • Employer branding i recruitment marketing uz AI: jačanje poslodavačkog brenda, analiza interakcija kandidata i automatizacija marketinških kampanja.

Program tečaja:

  1. AI prilike i trendovi u regrutiranju i sourcingu

  2. Rad s opisima poslova i vizualima za oglase

  3. Automatizirana selekcija kandidata

  4. Automatizacija sourcinga i komunikacije s kandidatima

  5. Procjena kandidata i analiza intervjua

  6. Employer branding i recruitment marketing pomoću AI

Značajke tečaja:

  • Stručna predavanja: vodi Mike Pritula, iskusni HR lider s bogatim iskustvom u AI regrutiranju.

  • Fleksibilno učenje: pristup 6 snimljenih lekcija u vlastitom tempu.

  • Praktična primjena: domaće zadaće uz personalizirani feedback.

  • Interaktivna zajednica: Q&A chat za razmjenu iskustava i pitanja.

  • Certifikat: diploma nakon završetka kursa za jačanje profesionalnih kompetencija.

Za koga je namijenjen:

  • Regrutere i sourcere: koji žele pratiti AI trendove u zapošljavanju.

  • HR stručnjake: koji žele povećati učinkovitost u akviziciji talenata.

  • Voditelje akvizicije talenata: koji žele optimizirati procese zapošljavanja i učvrstiti employer brand.

Savladavanjem AI aplikacija u regrutiranju i sourcingu možeš ubrzati procese zapošljavanja, privući vrhunske talente i zadržati prednost na tržištu. Upisi su otvoreni – podigni svoje strategije zapošljavanja na višu razinu!

Ovaj tečaj sadrži upotrebu umjetne inteligencije. To vam osigurava vrhunske uvide i najnovije prakse.

Ovaj tečaj sadrži promociju. 

Who this course is for:

  • Ovaj tečaj namijenjen je regruterima, HR stručnjacima, stručnjacima za akviziciju talenata i menadžerima zapošljavanja koji žele integrirati umjetnu inteligenciju u svoj proces zapošljavanja. Također je idealan za vlasnike tvrtki, osnivače startupa i sve koji su zainteresirani za korištenje AI alata za automatizaciju i optimizaciju strategija zapošljavanja. Bez obzira jeste li početnik ili iskusni regruter, ovaj tečaj će vam pomoći da ostanete korak ispred u svijetu zapošljavanja vođenog umjetnom inteligencijom koji se stalno razvija.

Reviews

There are no reviews yet.

Be the first to review “AI regrutacija: automatizacija i optimizacija procesa [HR+]”

Your email address will not be published. Required fields are marked *